德累斯頓工業(yè)大學(xué)
Technische Universit?t Dresden
"德累斯頓工業(yè)大學(xué)的MBA到底算什么學(xué)歷?"今天咱們就用最直白的大實話,把這事掰扯清楚。
廢話不多說,德累斯頓工大MBA畢業(yè)后拿的是正經(jīng)的碩士學(xué)位證書。這所德國TU9聯(lián)盟的百年理工名校,它的MBA項目可是有雙認證的——德國教育部認可+中國教育部留學(xué)服務(wù)中心認證。前兩天剛幫朋友查過,在留服認證系統(tǒng)里輸入學(xué)校德文名Technische Universit?t Dresden,跳出來的學(xué)歷認證結(jié)果明明白白寫著"碩士"。
這個項目特別適合兩類人,一是工作5年以上的技術(shù)骨干,比如工程師、項目經(jīng)理;二是想往德企發(fā)展的職場人。課程設(shè)置很實在,光是供應(yīng)鏈管理這門課就安排了德累斯頓大眾工廠的實地考察。不過要注意的是,雖然是英語授課,但校方建議最好有A2水平的德語基礎(chǔ),畢竟在德國生活還是需要點日常交流能力的。
學(xué)費方面分兩種,標(biāo)準(zhǔn)班大概16萬人民幣左右,精英班貴些要20萬出頭。差別主要在選修課資源和企業(yè)參訪次數(shù)上。個人建議如果預(yù)算有限,選標(biāo)準(zhǔn)班完全夠用。申請材料里工作經(jīng)驗證明最關(guān)鍵,至少要提供3年以上的工作履歷,去年有個做汽車零部件的朋友,工作證明上寫的"項目協(xié)調(diào)經(jīng)驗"被要求補充了兩次材料才通過。
說到大家最關(guān)心的證書含金量,去年我們校友群統(tǒng)計過,回國發(fā)展的同學(xué)里有七成進了德企中國分部,像博世、西門子這些大廠的中層崗位特別認這個學(xué)歷。不過要提醒的是,這個項目沒有雙證(畢業(yè)證+學(xué)位證),德國高校都是只發(fā)學(xué)位證的,好在留服認證等同于國內(nèi)雙證效力。
說一千,道一萬給個實在建議,如果沖著快速拿證去的可能要三思,這個項目雖然學(xué)制1.5年,但論文審核特別嚴(yán),去年我們那屆有將近1/3的同學(xué)延期了半年才畢業(yè)。但要是真想學(xué)點硬核的制造業(yè)管理知識,這絕對是性價比之選。
德國TU9院校MBA申請條件詳解
一、學(xué)歷要求,本科是基礎(chǔ),專業(yè)別太“跨”
TU9院校的MBA項目普遍要求申請者擁有正規(guī)本科及以上學(xué)歷,且優(yōu)先考慮商科、經(jīng)濟、工科相關(guān)背景。如果本科專業(yè)和商科跨度較大(比如文學(xué)、藝術(shù)),有的學(xué)校會要求補修基礎(chǔ)課程,比如財務(wù)管理或統(tǒng)計學(xué)。
這里有個小細節(jié),部分院校(如卡爾斯魯厄理工學(xué)院)明確要求本科成績達到“良好”以上,也就是均分80+(按國內(nèi)百分制算)。如果成績一般但工作經(jīng)驗亮眼,可以嘗試在申請材料里重點突出實踐成果。
二、工作經(jīng)驗,沒個兩三年,簡歷不好看
TU9的MBA不是“應(yīng)屆生友好型”,大多數(shù)學(xué)校白紙黑字寫著要求2-3年全職工作經(jīng)驗。比如斯圖加特大學(xué)的MBA項目,直接標(biāo)明“申請者需至少24個月職場經(jīng)歷”。
不過也有例外,像達姆施塔特工大的“技術(shù)管理”方向MBA,如果本科專業(yè)匹配度高,1年工作經(jīng)驗也可能過關(guān)。但說白了,工作年限越長、職位越核心(比如帶過團隊、負責(zé)過項目),拿到offer的機會越大。
三、語言成績,英語是主流,德語算加分項
90%的TU9 MBA課程用英語授課,所以雅思6.5或托福90分算是“保底分”。如果想沖排名靠前的學(xué)校(比如TUM慕尼黑工大),建議雅思刷到7.0更穩(wěn)妥。
如果還會德語,絕對是加分項!雖然不強制要求,但很多學(xué)校在面試時偏好“德語+英語”雙修的申請者。比如柏林工大的申請系統(tǒng)里,專門有一欄填寫德語水平,有歌德B1證書就能讓審核老師眼前一亮。
四、GMAT/GRE,不是全都要,但高分能逆襲
TU9里明確要求GMAT的學(xué)校不多(通常650分以上夠用),但如果你其他條件一般,考個高分GMAT能立馬提升競爭力。比如漢諾威大學(xué)的MBA項目,官網(wǎng)寫的是“建議提交GMAT”,但實際錄取的學(xué)生中,帶650+成績的占比超過70%。
一個小技巧,工科背景強的學(xué)校(比如亞琛工大)對GRE的接受度更高,理科生如果GRE數(shù)學(xué)部分接近滿分,甚至能彌補工作經(jīng)驗的短板。
五、推薦信和動機信,別套模板,講點實在的
推薦信要找“說話管用”的人寫。比如你的直屬上司、合作過的客戶,或者業(yè)內(nèi)有名氣的大牛。千萬別隨便找個教授湊數(shù)——學(xué)校更想看到你在職場中的真實表現(xiàn)。
動機信要避免假大空。舉個例子,與其寫“貴校資源豐富,我想來學(xué)習(xí)”,不如具體說“我對TU9的XX實驗室與車企合作項目感興趣,計劃研究電動汽車供應(yīng)鏈優(yōu)化”。
六、面試準(zhǔn)備,練好口語,熟悉專業(yè)案例
材料過關(guān)后,說一千,道一萬一關(guān)通常是線上或線下面試。除了常規(guī)的自我介紹、職業(yè)規(guī)劃問題,TU9的教授特別喜歡問行業(yè)相關(guān)案例。比如去年有個申請布倫瑞克工大的同學(xué),就被問到,“如果讓你優(yōu)化一家德國中型企業(yè)的亞太市場策略,你會考慮哪些原因?”
建議提前搜面經(jīng),把專業(yè)領(lǐng)域的常見術(shù)語、行業(yè)趨勢捋清楚。哪怕口語有點口音也沒關(guān)系,關(guān)鍵是要邏輯清晰,能體現(xiàn)解決問題的能力。
對了說兩句
申請材料盡量提前3-6個月準(zhǔn)備,尤其需要APS審核的同學(xué)(部分TU9院校要求),早點排隊能避開高峰期。如果遇到材料不符合要求的情況,直接發(fā)郵件給招生辦——德國人辦事一板一眼,但回復(fù)效率還挺高。
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