麥克馬斯特大學
McMaster University
很多同學在咨詢加拿大留學時都會問到這個問題,"麥克馬斯特大學的MBA到底算不算碩士學歷?"作為加拿大老牌名校的畢業生,今天我就用最直白的大白話給大家說明白。
首先明確告訴大家,麥克馬斯特大學的MBA(工商管理碩士)是正經八百的碩士學位。這個學歷在加拿大屬于第二學位教育,和國內的專業碩士學位屬于同一層次。畢業證書上會明確標注"Master of Business Administration",這個title在全球160多個國家都受認可。
不過要注意的是,麥大的MBA分兩種類型,一種是需要工作經驗的常規MBA(通常要求2年以上),另一種是面向應屆生的Integrated MBA(iMBA)。這兩種在課程設置上略有不同,但最終拿到的都是碩士學位證書。去年我們校友群做過統計,回國做學歷認證的通過率是100%。
這里有個常見誤區要提醒,很多人覺得MBA就是花錢買文憑,其實完全不是這么回事。麥大MBA課程強度大得很,光案例分析課每周就要啃完3-5個真實商業案例。我當年讀的時候,光是小組作業就熬了無數個通宵。特別是戰略管理課的老師,給分嚴格是出了名的,我們班曾有同學掛科重修的。
至于說這個學歷的含金量,給大家幾個參考數據,QS全球MBA排名常年保持前100,畢業生平均起薪約8.5萬加元(約合45萬人民幣),最關鍵是校友網絡遍布北美金融圈。不過要提醒的是,如果打算回國發展,最好選擇12個月以上的項目,這樣才符合國內對海外碩士學歷的認定標準。
說一千,道一萬說句實在話,現在市面上MBA項目魚龍混雜,但像麥大這種有百年歷史的老牌公立大學的項目,教學質量絕對有保障。不過建議大家在申請前,還是要上學校官網核對最新招生信息,兩年有些項目的入學要求確實有調整。
加拿大MBA回國就業真實情況
一、行業選擇,別只盯著“高大上”
很多人覺得讀個加拿大MBA,回來必須進投行、咨詢或者世界500強,否則就“虧了”。其實真不是這樣。從實際就業情況看,金融、科技和消費品行業確實是主流,尤其是北上廣深這些一線城市,崗位機會更多。比如多倫多大學Rotman商學院的學生,不少人進了國內券商或外資銀行的管培項目;約克大學Schulich的畢業生,有些去了互聯網大廠做戰略或運營。
但也不是所有人都擠破頭去“卷”。也有不少人選擇中小型企業甚至創業公司。比如有個麥吉爾大學的同學,回國后直接加入了一家新能源初創企業,負責海外市場拓展,用上加拿大積累的資源,反而干得風生水起。
二、薪資水平,別期待“一步登天”
國內企業對海歸的薪資待遇越來越理性。加拿大MBA畢業生回國后的起薪,普遍在20萬到40萬之間(人民幣),具體要看行業和崗位。如果是金融或戰略咨詢,薪資會高一些;如果是傳統行業或中小企業,可能低一點。
但有一點要注意,薪資漲幅比“起薪”更重要。比如某位UBC畢業的同學,第一年進了快消行業做品牌經理,年薪25萬左右,但三年后跳槽到互聯網公司,直接翻倍。所以別光看起步,得看長遠發展。
三、地域選擇,二線城市機會變多了
以前大家扎堆去北上廣深,現在情況有點變化。杭州、成都、蘇州這些新一線城市,對海歸MBA的需求明顯增加。尤其是科技公司(比如杭州的電商、成都的游戲產業)和本土制造企業,更愿意用有國際視野的人做管理崗。
有位西安大略大學Ivey商學院的同學,回國后去了蘇州一家生物醫藥企業,負責海外合作。他說,“這邊生活成本低,公司給的晉升機會反而比上海多。”
四、校友資源,用好了是“隱形金礦”
加拿大幾所知名商學院(比如多大、Ivey、Queens)在國內的校友網絡挺成熟。北上廣經常有校友聚會,有些公司內推機會甚至直接發在校友群里。有個同學就是通過校友推薦,拿到了某外資藥企的面試機會,比海投效率高得多。
但關鍵得主動維護關系。別指望畢業了校友主動來找你,平時多在LinkedIn上互動,參加線下活動混個臉熟,機會自然多。
五、語言優勢,英語好≠碾壓全場
加拿大留學生的英語確實比本土畢業生強,尤其是商務溝通和寫作。但國內企業現在更看重“雙語能力”——英語好是基礎,中文報告、跨部門溝通也得溜。
有HR私下說,“有的海歸PPT用英文寫得特漂亮,但一讓用中文給老板匯報,邏輯就亂了。”所以千萬別放松中文職場技能的打磨。
六、適應過程,得學會“接地氣”
加拿大MBA的案例教學和團隊合作模式,確實能培養批判性思維。但回國后,很多工作習慣得調整。比如加拿大強調“直接溝通”,但國內企業可能更講究溝通方式;再比如做決策時,北美的數據分析思維和國內的“靈活應變”得結合著用。
有位阿爾伯塔大學的同學吐槽,“我在加拿大做小組作業,大家按流程走就行?;貒髱F隊,光流程不夠,還得考慮人情關系?!?
七、企業怎么看,“鍍金”不如“真本事”
現在國內企業對海外MBA的認知更實際了。某大廠HR直言,“我們不在乎你是哪所學校的,關鍵是實習經歷和項目實戰能力?!北热缭诩幽么笃陂g有沒有做過本地企業的實習?有沒有參與過跨境項目?這些反而比學校排名更重要。
當然,如果是Rotman、Ivey這類在加拿大本地認可度高的學校,簡歷關更容易過。但到了面試環節,拼的還是個人能力。
對了說句大實話,加拿大MBA回國就業,優劣勢都很明顯。優勢是國際視野和語言,劣勢可能是缺乏國內行業人脈。關鍵得早做規劃——讀書期間盡量找國內企業遠程實習,多參加行業峰會,別等畢業了才臨時抱佛腳。
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